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 首页 > 猎头职位 |
| 招聘企业： |
厦门猎头公司维尔斯 |
| 年薪： |
￥面议 |
工作地点： |
厦门 |
| 工作年限： |
三年以上(年) |
年龄要求： |
无 |
| 性别要求： |
不限 |
学历要求： |
大专 |
| 职位描述： |
经验及经历：五年以上制造企业管理工作经验，三年以上行政总监（含）以上职位工作经历。
其他要求：能熟练运用计算机进行日常办公、有一定的网络知识，具备一定的英语或日语水平。
1、依据公司年度生产经营计划，组织制定分管范围内的各项工作计划，经总经理批准后负责组织实施。
2、参与讨论、拟订公司内部管理机构设置方案，确定下属各职能部门的组织结构，对下属各职能部门岗位的
设置、分工的合理性进行审查、监督、调整。
3、根据公司管理要求、发展规划，组织建立、健全公司内部管理的各种制度（ISO质量管理体系除外），经总
经理批准后推动执行，并对执行情况进行检查、监督。
4、对下属各职能部门的日常具体工作进行监督、检查，确保其工作质量、工作效率并不断改进与提高。
5、审核、批准下属各职能部门的工作方案、实施计划，对计划的执行情况与结果进行监督、指导与检查。
6、综合平衡年度生产、采购任务，依据实际情况组织制定、审核、批准生产计划、采购计划，做到均衡生产
与采购。
7、指导、监督、检查下属的各项工作，掌握工作情况和有关数据，进行总体指挥、现场指挥。
8、提出直接下属岗位的用人需求，明确其岗位职责权限和任职资格，向总经理提议直接下属岗位的人选、报
请总经理任免。
9、根据绩效考评原则、要求、方法，对直接下属进行考评，并进行必要的考评沟通，将考评结果呈报总经理
审核、批准。
10、依据公司财务制度审批下属各职能部门的各项成本费用，并确认支出的合理性，监督并控制下属部门的成
本费用支出并向总经理提交成本费用月报。
11、代表公司与技术人员、特聘人员、储备干部等签署劳资双方聘用合约。
12、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
13、处理其他由总经理交办的重大工作。简历投递邮箱：zhaopin@weshr.cn
厦门猎头 厦门猎头网 厦门猎头公司 维尔斯 |
| 状态： |
进行中 |
| 联系人: |
孙先生 |
| 电子邮件： |
zhaopin@weshr.cn |
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请参考下列方式投递简历
特别提示：对于以上前两种方式提交的精英简历进行保密。绝对保证客户企业的所有机密，保障被推荐人的职业安全，我们会严格按照规定程序操作，无关人员不得经手，在向有关客户提供简历前，需先征得个人的同意，并隐去姓名和最近服务的公司的名字。
恳请谅解：
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我们不建议您先通过电话来了解岗位相关情况，我们能告知的资讯在网页上都有所描述。
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未经邀约，我们一般很难确定是否有时间可以在办公室接受约见。
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我们承诺该职位的真实有效性，同时希望您能提供完整详细的个人资料，包括您的职业发展规划及薪资要求等。
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我们不向第三方公开我们的精英人才数据库，所以您可以安全放心的留下您的详细个人资料并随时做修改补充。 |
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