国有企业正职--科创投资领域企业正职

任职资格要求

1、在相关企业工作8年以上，

2、熟悉产业投资、企业管理、资本运作、金融等相关业务，

3、主导并成功落地多个同类项目，

4、在央企、国企、上市公司、金融机构担任同级别高级管理职务人员，

5、或具有下一层级管理岗位3年以上任职经历，工作成绩突出的；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--新型智库领域企业正职

任职资格要求

1、具备6年以上的智库机构工作经验，

2、在产业咨询类企业担任同级别高级管理职务人员或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

3、或在国内外知名研究机构担任高级管理职务，能够领导团队开展战略性全局性问题研究及政策咨询服务的人员；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--后勤服务领域企业正职

任职资格要求

1、从事资产运营、酒店管理、后勤服务等相关工作6年以上，

2、在综合性服务企业担任同级别高级管理职务人员，

3、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

国有企业正职--公共服务领域企业正职

任职资格要求

1、具备从事公共服务6年以上从业经验，

2、熟悉新能源、城市开发、商业资产运营等领域，具备战略决策和行业前瞻性能力，在公共事业服务领域担任同级别高级管理职务人员，

3、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--人力资源领域企业正职

任职资格要求

1、从事人力资源行业相关工作6年以上，

2、在人力资源机构担任同级别高级管理职务人员，或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

3、或在知名人力资源服务企业担任高级管理职务，在人才引进、人力资源开发方面具有创新意识和突出业绩的；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--教育投资领域企业正职

任职资格要求

1、具备6年以上教育行业管理经验，

2、熟悉国际教育、高等教育、职业教育等行业，善于整合资源和市场化运作，

3、具备教育改革创新精神和领导决策能力，

4、在教育类企业担任同级别高级管理职务人员，或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--文化宣传领域企业正职

任职资格要求

1、具有6年以上文化传媒行业经验，

2、熟悉文化传媒、文创文旅行业，能够策划组织各类活动，

3、擅长全媒体运营和宣传推广，在文化传媒类企业担任同级别高级管理职务人员，

4、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

5、或在国内外知名文化传媒类企业担任高级管理人员2年以上的；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--生物医药科学领域企业正职

任职资格要求

1、硕士研究生学历，医学、药学、生物学或者相关专业，具有6年以上医药相关企业的管理经验，

2、具备战略决策能力，或在生物医药、医疗、大健康等行业企业担任同级别高级管理职务人员，

3、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

4、在生物医药相关领域研究课题获得******、省级表彰，国内外知名期刊发表过重要论文，获得国内外医学领域相关专利的优先考虑；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--数字城市领域企业正职

任职资格要求

1、具备6年以上智慧城市、互联网、信息技术等背景经验，熟悉数字城市建设规律和发展趋势，

2、具备前瞻性谋划能力，在智慧城市、互联网、信息技术等行业企业担任同级别高级管理职务人员，

3、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

4、有主导数字城市建设项目成功经验者优先考虑；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

国有企业正职--工程设计咨询领域企业正职

任职资格要求

1、硕士研究生以上学历，规划设计（工程、环境）类专业，具备6年以上规划设计领域行业经验，

2、城市设计理念先进，在规划设计类企业担任同级别高级管理职务人员，

3、或在下一层级管理岗位任职2年以上，工作成绩突出的；

4、或在国内外知名规划设计类企业担任高级管理人员2年以上的；

5、在规划设计领域获得过国内外重要设计奖项者优先考虑；

特别优秀的，经综合研判后，资格条件可适当放宽。

薪酬待遇：年薪100W+（薪酬结构包括基本工资、绩效奖金、任期激励三部分，根据经营业绩和综合考核评价结果，薪酬面议。）

（福建猎头 海西猎头 厦门猎头）

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